Dirección Médica y Gestión de Servicios de Salud

– Características y tendencias de los sistemas de salud a nivel global, regional y nacional.

– Retos y oportunidades para la dirección médica y la gestión de servicios de salud.

– Indicadores y estándares internacionales para la evaluación y comparación de los sistemas y servicios de salud.

– Políticas públicas y estrategias nacionales para el fortalecimiento del sistema nacional de salud.

– Proceso administrativo en los servicios de salud: planificación, organización, dirección y control.

– Herramientas para la formulación, ejecución y evaluación de planes estratégicos, operativos y presupuestarios en los servicios de salud.

– Técnicas para el diseño, implementación y seguimiento de procesos, procedimientos y protocolos en los servicios de salud.

– Métodos para el análisis situacional, la identificación de problemas y la toma de decisiones en los servicios de salud.

– Concepto y estilos de liderazgo aplicados al ámbito sanitario.

– Habilidades para el liderazgo efectivo, ético e inspirador en los servicios de salud.

– Estrategias para la comunicación efectiva, la negociación asertiva y la resolución constructiva de conflictos en los servicios de salud.

– Técnicas para el reclutamiento, selección, capacitación, evaluación y desarrollo del talento humano en los servicios de salud.

– Concepto e importancia de la calidad e innovación en los servicios de salud.

– Modelos y sistemas de gestión de calidad en los servicios de salud.

– Herramientas para la medición, monitoreo y mejora continua de la calidad en los servicios de salud.

– Estrategias para la prevención, detección y corrección de eventos adversos en los servicios de salud.

– Métodos para el diseño e implementación de proyectos e iniciativas innovadoras en los servicios